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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorIturralde Hidalgo, Yury Manuel-
dc.contributor.authorMoretta Ruiz, Sharon Nikole-
dc.date.accessioned2023-03-30T16:52:31Z-
dc.date.available2023-03-30T16:52:31Z-
dc.date.issued2023-
dc.identifier.citationMoretta Ruiz, Sharon Nikole (2023). Existencia de dos regímenes laborales solución o regresión de derechos. Guayaquil. ULVR. Facultad de Ciencias Sociales y Derecho Carrera de Derecho. 69 p.es_ES
dc.identifier.otherULVR-BG/CD-958/MORe-
dc.identifier.urihttp://repositorio.ulvr.edu.ec/handle/44000/6147-
dc.description.abstractEs indispensable recordar la lucha por nuestros derechos que se ha llevado a cabo desde años memorables, derechos los cuales ahora gozamos resguardados por el Código de Trabajo ecuatoriano, para esta investigación específicamente los artículos 47, 48, 49, 50, 51 y 52 del código de trabajo. En específico el artículo 47 estipula: “De la jornada máxima. La jornada máxima de trabajo será de ocho horas diarias, de manera que no exceda de cuarenta horas semanales, salvo disposición de la ley en contrario. El tiempo máximo de trabajo efectivo en el cual su base será de seis horas diarias y solamente por concepto de horas suplementarias, extraordinarias o de recuperación, podrá prolongarse por una hora más, con la remuneración y los recargos correspondientes”. (CONGRESO NACIONAL, 2005).........es_ES
dc.format.extent69 p.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherGuayaquil: ULVR, 2023.es_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectDerecho laborales_ES
dc.subjectAdministración de Justiciaes_ES
dc.subjectLegislaciónes_ES
dc.subjectJuezes_ES
dc.titleExistencia de dos regímenes laborales solución o regresión de derechoses_ES
dc.typebachelorThesises_ES
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