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http://repositorio.ulvr.edu.ec/handle/44000/1919| Título : | Propuesta de creación del departamento de talento humano para la empresa meditop s.a. |
| Autor : | Holguín Rodríguez, Gabriela Stefanía |
| metadata.dc.contributor.advisor: | Zuña Carchipulla, Fanny Josefina |
| Palabras clave : | Cultura organizacional;Desempeño;Fuerza laboral;Empresa |
| metadata.dc.rights: | openAccess |
| metadata.dc.rights.uri: | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ |
| Fecha de publicación : | 2017 |
| Editorial : | Guayaquil: ULVR, 2017. |
| metadata.dc.language.iso: | spa |
| Citación : | Holguín Rodríguez, Gabriela Stefanía (2017). Propuesta de creación del departamento de talento humano para la empresa meditop s.a. Guayaquil. ULVR. Facultad de Administración Carrera de Ingeniería Comercial. 116 p. |
| metadata.dc.format.extent: | 116 p. |
| Resumen : | Meditop S.A. es una empresa dedicada a la venta por mayor de instrumentos, dispositivos y materiales médicos a nivel nacional, actividad que encuentra ejerciendo desde hace 15 años. La matriz se encuentra ubicada en la ciudad de Guayaquil y posee una sucursal en Quito. Todas las operaciones administrativas y comerciales son realizadas desde Guayaquil y en la sucursal sólo labora el área de ventas, teniendo un total de 25 empleados. Actualmente la empresa cuenta con una amplia cartera de clientes, los cuales son monitoreados por los asesores comerciales con la finalidad de dar a conocer el portafolio de productos que ofrece la empresa, mantener el mercado satisfecho y de recuperar el crédito de las ventas….. |
| URI : | http://repositorio.ulvr.edu.ec/handle/44000/1919 |
| Aparece en las Tesis: | Tesis - Ingeniería Comercial. |
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| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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