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http://repositorio.ulvr.edu.ec/handle/44000/6316Registro completo de metadatos
| Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Arroba Salto, Esther | - |
| dc.contributor.author | Fuentes Armijos, Maylon Isaac | - |
| dc.date.accessioned | 2023-05-30T19:35:16Z | - |
| dc.date.available | 2023-05-30T19:35:16Z | - |
| dc.date.issued | 2023 | - |
| dc.identifier.citation | Fuentes Armijos, Maylon Isaac (2023). Gestión del talento humano para ejecución de contratos de obra civil en empresas constructoras. Guayaquil. ULVR. Posgrado / Maestría en Administración de Empresas / Tesis Maestría en Administración de Empresas. 148 p. | es_ES |
| dc.identifier.other | ULVR-BG/DI-TM-042/FUEg | - |
| dc.identifier.uri | http://repositorio.ulvr.edu.ec/handle/44000/6316 | - |
| dc.description | This research work analyzes the processes of human talent management in construction companies that execute civil works contracts, among the processes to be investigated are the conditions of the collaborators' work environment, work environment, training programs or training aimed at the workers and technicians of the works, which contributes to the performance of the activities on site. In chapter I, the general framework of the investigation was presented, the problem to be investigated was raised: in addition, the formulation, systematization, delimitation of the problem, objectives of this investigation, idea to defend and the variables....... | es_ES |
| dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación analiza los procesos de gestión de talento humano en las empresas constructoras que ejecutan contratos de obra civil, entre los procesos a investigar están las condiciones del entorno de trabajo de los colaboradores, clima laboral, programas de capacitación o entrenamiento dirigidos a los obreros y técnicos de las obras, lo que contribuye en el desempeño de las actividades en obra. En el capítulo I, se presentó el marco general de la investigación, se planteó el problema a investigar: además, la formulación, sistematización, delimitación del problema, objetivos de esta investigación, idea a defender y las variables...... | es_ES |
| dc.format.extent | 148 p. | es_ES |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.publisher | Guayaquil: ULVR, 2023. | es_ES |
| dc.rights | openAccess | es_ES |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/ | es_ES |
| dc.subject | Capacitación | es_ES |
| dc.subject | Administración | es_ES |
| dc.subject | Empresa | es_ES |
| dc.subject | Seguridad en el trabajo | es_ES |
| dc.title | Gestión del talento humano para ejecución de contratos de obra civil en empresas constructoras | es_ES |
| dc.type | masterThesis | es_ES |
| Aparece en las Tesis: | Tesis - Maestría en Administración de Empresas | |
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| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|---|
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